Schlagwort-Archive: Deutsche Bahn

Aktualisiertes Twitter-Ranking, diesmal mit Follower-Following-Ratio

Das letzte Ranking von Followerzahlen deutschsprachiger Corporate Karriere-Twitter-Kanäle hat doch einiges an Aufsehen erregt. Der Beitrag hatte in den letzten 4 Wochen beinahe 1400 Aufrufe. Auch gab es in dem Zusammenhang eine recht lebhafte Diskussion, was einen “guten” und “erfolgreichen” Corporate Career Twitter Channel denn nun ausmacht. Ich habe mich ja selber vor einiger Zeit … Aktualisiertes Twitter-Ranking, diesmal mit Follower-Following-Ratio weiterlesen →

Mobile Employer Branding – Vortrag im Rahmen der Personalinform-Tagung “Employer Branding 2.0”

Gestern fand in Neuss die Personalinform Fachkonferenz “Employer Branding 2.0 Aufbau und Pflege der Arbeitgebermarke im Web 2.0” statt. Wie immer sehr gut organisiert gab es dabei Vorträge von Lutz Altmann, Alexandra Wilde (Medtronic), Thomas Siegner (Cirquent), Henner Knabenreich, Jörg Wiesner (KarriereTrends.de) und mir zu sehen. Dazwischen gab es zudem eine von Lutz Altmann moderierte … Mobile Employer Branding – Vortrag im Rahmen der Personalinform-Tagung “Employer Branding 2.0” weiterlesen →

Aktualisierte Twitter Follower-Zahlen der deutschsprachigen Corporate Career Tweets

Zuallererst wünscht das Recrutainment Blog allen Lesern ein frohes neues Jahr! CYQUEST ist zwischen den Jahren umgezogen und so langsam ist im neuen Büro alles wieder am Laufen (außer Telefon und Internet, hier nochmal besten Dank an das Wahnsinns-Serviceverständnis der Deutschen Telekom ;-(…, aber dieses Internet wird sich ja eh nicht durchsetzen…). Bevor wir später … Aktualisierte Twitter Follower-Zahlen der deutschsprachigen Corporate Career Tweets weiterlesen →

Wieder aktualisiert: Twitter-Followerzahlen von Corporate Career Tweets

Einer gewissen Tradition folgend veröffentlichen wir hier immer am Monatsanfang eine aktualisierte Statistik mit den Follower-Zahlen deutschsprachiger Twitter-Karrierekanäle von Unternehmen. Das letzte Update erschien am 02. November, hier ist nun die aktualisierte Übersicht. Die Liste umfasst weiterhin 30 Firmen. Um aufzuzeigen, wie sich das Thema insg. entwickelt, habe ich mir eine Art “Index” ausgedacht. Dieser … Wieder aktualisiert: Twitter-Followerzahlen von Corporate Career Tweets weiterlesen →

Corporate Career Twitter Accounts – Followerzahlen aktualisiert

Alle vier Wochen veröffentlichen wir hier ja die aktualisierte Liste der deutschsprachigen Twitter-Accounts, die sich der Kommunikation von Karriere-, Personalmarketing-, Employer Branding- oder Recruiting-relevanten Inhalten aus Sicht von Unternehmen widmen. Seit dem letzten Update Anfang Oktober sind neu in der Liste die Corporate Career Tweets von Stihl (@stihl_karriere) und der Postbank (@Postbankjobs). Diese reihen sich … Corporate Career Twitter Accounts – Followerzahlen aktualisiert weiterlesen →

Update: Vergleich Twitter-Follower-Zahlen für Corporate Career Tweets

Nach vier Wochen nun mal wieder ein Update bzgl. der Follower-Zahlen von deutschsprachigen Corporate Karriere Twitter Accounts. Nachdem ich mich ja letztes Mal an einer qualitativen Beurteilung versucht habe, dieses Mal wieder nur reine Statistik… Neu hinzu gekommen ist Audi (@audi_karriere), so dass die Liste nun 27 Unternehmen umfasst. Bombardier (@Bombardier_Jobs) und Reckitt-Benckiser (@DiscoverRB) habe … Update: Vergleich Twitter-Follower-Zahlen für Corporate Career Tweets weiterlesen →

Corporate Career Twitter Accounts – Ansätze einer qualitativen Beurteilung

Vor ein paar Wochen habe ich ja mal begonnen, die deutschprachigen Karriere-Twitter-Accounts von rekrutierenden Unternehmen quantitativ zu vergleichen, d.h. zunächst einmal reinweg auf Basis der jeweiligen Follower-Zahlen. Ich habe das auch heute mal wieder aktualisiert, doch dazu erst am Ende des Artikels mehr. Wie sich über den Zeitraum von jetzt einem Monat gezeigt hat, sind … Corporate Career Twitter Accounts – Ansätze einer qualitativen Beurteilung weiterlesen →

Corporate Career Twitter Accounts – der “Tausender-Club”

Da auch letzte Woche noch ein paar illustre Namen auf der Liste der “Corporate Career Twitter Accounts” fehlten (herzlichen Dank für die Rückmeldungen), gibt es auch diese Woche ein Update der Übersicht der Follower-Zahlen. Neu dabei sind die Witt-Gruppe (@Witt_Gruppe_Job), SNT (@SNTlive), BMW (@BMWKarriere), die Metro (@MeetingMetro) sowie Philips (@Philips_Jobs). Insg. umfasst die Liste jetzt … Corporate Career Twitter Accounts – der “Tausender-Club” weiterlesen →

Social Media Recruiting Conference am 19./20. Oktober in Hamburg

Ein Monat im Frühjahr (meist der April) und zweieinhalb Monate im Herbst (Mitte September bis November) sind jedes Jahr die engen Zeitfenster, in denen sich Messen, Tagungen, Kongresse und Workshops häufen. Aktuell drehen sich – wie sollte es anders sein – sehr viele dieser Veranstaltungen um den Einsatz von Social Media in Employer Branding und … Social Media Recruiting Conference am 19./20. Oktober in Hamburg weiterlesen →

Karriere-Twitter-Accounts im quantitativen Vergleich

Eine liebgewordene Gewohnheit ist der regelmäßige Blick auf den Vergleich der Fanzahlen der deutschsprachigen Facebook Karriere-Fanpages. Inspiriert dadurch habe ich mir mal die Karriere-Tweets mittelständischer und großer Unternehmen in Deutschland vorgenommen und die Follower-Zahlen analysiert. Ich bin dabei auf “händische Auszählung” ausgewichen, weil Tools wie Tweetstats oder Twittercounter doch soviele Fehler produzieren, insb. beim Blick … Karriere-Twitter-Accounts im quantitativen Vergleich weiterlesen →

Vortrag “Spezielle Anforderungen an Karrierewebsites im Web 2.0” bei der Social Media Personalmarketing Conference 2010

Am 29. April fand in malerischer Kulisse und bei traumhaftem Wetter auf Burg Hemmersbach in Kerpen die von humancaps veranstaltete “Social Media Personalmarketing Conference 2010” statt. Gero Hesse hat in seinem “Saatkorn-Blog” schon eine sehr schöne Zusammenfassung der Tagung geschrieben. Da er aber während des Vortrags seiner Kollegin Judith Charles und meiner Wenigkeit selber einen … Vortrag “Spezielle Anforderungen an Karrierewebsites im Web 2.0” bei der Social Media Personalmarketing Conference 2010 weiterlesen →

Kommunikation einer authentischen Arbeitgebermarke

Auch wenn das Wort “Authentizität” sprachlich so seine Tücken hat, fehlt es momentan eigentlich in keinem Vortrag oder in keiner Abhandlung, die sich mit dem Thema Arbeitgebermarke oder Employer Branding im Social Web auseinandersetzen. Das ist grundsätzlich auch richtig so. Zum einen wird der Aspekt der Passung zwischen Unternehmen / Arbeitgeber und Mitarbeiter / Arbeitnehmer … Kommunikation einer authentischen Arbeitgebermarke weiterlesen →

Vortrag “Recrutainment im Social Web” beim Social Media Event von Cognis

Am nächsten Donnerstag veranstaltet die Cognis GmbH im Fritz-Henkel-Haus auf dem Henkel-Werksgelände in Düsseldorf das “Internal Social Media Event”, einen konzerninternen Fachkongress rund um das Thema Social Media gerichtet an Mitarbeiter der gehobenen Führungsebene. In insg. fünf Vorträgen gehen die vier externen Referenten (von Weber Shandwick, der Agentur kpunktnull, von IBM und von CYQUEST) sowie … Vortrag “Recrutainment im Social Web” beim Social Media Event von Cognis weiterlesen →

Facebook App “Jobs for Friends”

Wie nicht zuletzt die heute vorgestellte Studie “Social Media Report HR 2010”  eindrucksvoll belegt erkennen mehr und mehr Unternehmen den Wert von Social Media für das Recruiting und machen Facebook, Twitter & Co. intern zu einem strategischen HR-Thema. Nicht nur, dass die Zielgruppe die Nase voll hat vom „Einheitsbrei“ an Informationen auf den Karrierewebsites vieler … Facebook App “Jobs for Friends” weiterlesen →