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	Kommentare zu: &#8222;Recrutainment&#8220;: Gamification im Recruitung. Oder auch: &#8222;Gamified Assessment&#8220; ist nicht gleich &#8222;Game based Assessment&#8220;&#8230;	</title>
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	<description>Recruiting, Employer Branding &#38; HR-Tech</description>
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		<title>
		Von: Jo Diercks		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Jo Diercks]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 11 Mar 2024 08:24:31 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Als Antwort auf &lt;a href=&quot;https://blog.recrutainment.de/2021/11/15/recrutainment-gamification-im-recruitung-oder-auch-gamified-assessment-ist-nicht-gleich-game-based-assessment/#comment-49160&quot;&gt;Boran&lt;/a&gt;.

Sehr schön! Ich kann in diesem Zusammenhang immer sehr das Buch &quot;&lt;a href=&quot;https://www.amazon.de/Recrutainment-Gamification-Employer-Personalmarketing-Personalauswahl/dp/3658387483/?&#038;_encoding=UTF8&#038;tag=cyquestde-21&#038;linkCode=ur2&#038;linkId=d3072a0c81cb35b9819d82afeb84c61b&#038;camp=1638&#038;creative=6742&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;noopener nofollow ugc&quot;&gt;Recrutainment: Gamification in Employer Branding, Personalmarketing und Personalauswahl&lt;/a&gt;&quot;, 2023, Jansen at el. empfehlen.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Als Antwort auf <a href="https://blog.recrutainment.de/2021/11/15/recrutainment-gamification-im-recruitung-oder-auch-gamified-assessment-ist-nicht-gleich-game-based-assessment/#comment-49160">Boran</a>.</p>
<p>Sehr schön! Ich kann in diesem Zusammenhang immer sehr das Buch &#8222;<a href="https://www.amazon.de/Recrutainment-Gamification-Employer-Personalmarketing-Personalauswahl/dp/3658387483/?&amp;_encoding=UTF8&amp;tag=cyquestde-21&amp;linkCode=ur2&amp;linkId=d3072a0c81cb35b9819d82afeb84c61b&amp;camp=1638&amp;creative=6742" target="_blank" rel="noopener nofollow ugc">Recrutainment: Gamification in Employer Branding, Personalmarketing und Personalauswahl</a>&#8222;, 2023, Jansen at el. empfehlen.</p>
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		<title>
		Von: Boran		</title>
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		<dc:creator><![CDATA[Boran]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 08 Mar 2024 09:35:39 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Gut auf den Punkt gebracht. Recruitainment sollte niemals mit Entertainment missverstanden werden - zumindest im Bereich Assessment. Auf Karriereevents etc um die Aufmerksamkeit der Kandidaten zu erreichen, ist es nochmal eine andere Geschichte. Wir haben uns auch ausführlich mit Recruitainment beschäftigt ( https://brandmonks.de/blog/recruitainment-gamification-im-recruiting/ ) und erklären dort u. a. die verschiedenen Einsatzgebiete von Gamification im Recruiting. Education ist dabei definitiv ein essentieller Pfeiler!]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Gut auf den Punkt gebracht. Recruitainment sollte niemals mit Entertainment missverstanden werden &#8211; zumindest im Bereich Assessment. Auf Karriereevents etc um die Aufmerksamkeit der Kandidaten zu erreichen, ist es nochmal eine andere Geschichte. Wir haben uns auch ausführlich mit Recruitainment beschäftigt ( <a href="https://brandmonks.de/blog/recruitainment-gamification-im-recruiting/" rel="nofollow ugc">https://brandmonks.de/blog/recruitainment-gamification-im-recruiting/</a> ) und erklären dort u. a. die verschiedenen Einsatzgebiete von Gamification im Recruiting. Education ist dabei definitiv ein essentieller Pfeiler!</p>
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		<title>
		Von: Jo Diercks		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2021/11/15/recrutainment-gamification-im-recruitung-oder-auch-gamified-assessment-ist-nicht-gleich-game-based-assessment/#comment-48986</link>

		<dc:creator><![CDATA[Jo Diercks]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 01 Apr 2022 15:31:46 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Als Antwort auf &lt;a href=&quot;https://blog.recrutainment.de/2021/11/15/recrutainment-gamification-im-recruitung-oder-auch-gamified-assessment-ist-nicht-gleich-game-based-assessment/#comment-48984&quot;&gt;Laura&lt;/a&gt;.

Liebe Laura,

das freut mich sehr! Wir kommen gut voran und werden in Kürze das Manuskript abgeben. Leider dauert es dann erfahrungsgemäß immer nochmal einige Monate bis das fertige Buch vorliegt.

Viele liebe Grüße
Jo]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Als Antwort auf <a href="https://blog.recrutainment.de/2021/11/15/recrutainment-gamification-im-recruitung-oder-auch-gamified-assessment-ist-nicht-gleich-game-based-assessment/#comment-48984">Laura</a>.</p>
<p>Liebe Laura,</p>
<p>das freut mich sehr! Wir kommen gut voran und werden in Kürze das Manuskript abgeben. Leider dauert es dann erfahrungsgemäß immer nochmal einige Monate bis das fertige Buch vorliegt.</p>
<p>Viele liebe Grüße<br />
Jo</p>
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		<title>
		Von: Laura		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2021/11/15/recrutainment-gamification-im-recruitung-oder-auch-gamified-assessment-ist-nicht-gleich-game-based-assessment/#comment-48984</link>

		<dc:creator><![CDATA[Laura]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 31 Mar 2022 16:40:20 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Hallo Herr Diercks!

vielen Dank für diesen tollen Blogbeitrag, der viele spannende Themen beinhaltet. Ich schreibe gerade an meiner Bachelorarbeit, wobei der Fokus ebenfalls auf Recruitainment (Self-Assessments) liegt. Wissen Sie schon, wann ca. die neue Auflage veröffentlicht wird? 

Vielen Dank und herzliche Grüße
Laura]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Hallo Herr Diercks!</p>
<p>vielen Dank für diesen tollen Blogbeitrag, der viele spannende Themen beinhaltet. Ich schreibe gerade an meiner Bachelorarbeit, wobei der Fokus ebenfalls auf Recruitainment (Self-Assessments) liegt. Wissen Sie schon, wann ca. die neue Auflage veröffentlicht wird? </p>
<p>Vielen Dank und herzliche Grüße<br />
Laura</p>
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