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	Kommentare zu: Matching als DAS HR-Trendthema &#8211; und jede Menge spannende Start-Ups dazu&#8230;	</title>
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	<description>Recruiting, Employer Branding &#38; HR-Tech</description>
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		<title>
		Von: Wie funktioniert die (Job-)Matching-Plattform &#34;Jobify&#34;. Interview mit Gründer Martin Grupp - Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-48544</link>

		<dc:creator><![CDATA[Wie funktioniert die (Job-)Matching-Plattform &#34;Jobify&#34;. Interview mit Gründer Martin Grupp - Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 16 Feb 2018 10:05:16 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] als hätte ich es geahnt, als ich vor ziemlich genau drei Jahren in einer Prognose für t3n dieses Thema zu DEM zentralen Thema der HR-Branche erklärt habe, drehen sich die allermeisten dieser aktuellen Entwicklungen irgendwie um das Thema [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] als hätte ich es geahnt, als ich vor ziemlich genau drei Jahren in einer Prognose für t3n dieses Thema zu DEM zentralen Thema der HR-Branche erklärt habe, drehen sich die allermeisten dieser aktuellen Entwicklungen irgendwie um das Thema [&#8230;]</p>
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		<title>
		Von: Matcher als neue Facette des E-Recruitings: Implikationen für die Candidate Experience &#8211; Gastartikel von Prof. Lars Jansen &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44408</link>

		<dc:creator><![CDATA[Matcher als neue Facette des E-Recruitings: Implikationen für die Candidate Experience &#8211; Gastartikel von Prof. Lars Jansen &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 20 Jul 2015 12:24:58 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] Thema Matching zu starten und dabei auch verschiedene der hier agierenden Startups vorzustellen: Teil 1 erschien im Februar, Teil 2 im April und Teil 3 im Mai. Und nicht zu vergessen &#8211; auch auf der [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Thema Matching zu starten und dabei auch verschiedene der hier agierenden Startups vorzustellen: Teil 1 erschien im Februar, Teil 2 im April und Teil 3 im Mai. Und nicht zu vergessen &#8211; auch auf der [&#8230;]</p>
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			</item>
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		<title>
		Von: Matching über Big Data &#8211; wie Algorithmen die Jobwechsel-Wahrscheinlichkeit berechnen. Das Beispiel Joberate &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44279</link>

		<dc:creator><![CDATA[Matching über Big Data &#8211; wie Algorithmen die Jobwechsel-Wahrscheinlichkeit berechnen. Das Beispiel Joberate &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 19 May 2015 08:51:50 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] mir auch mit der Serie über Matching und in diesem Zusammenhang spannende Anbieter und Startups. Teil 1 stammt aus dem Februar und auch Teil 2 liegt inzwischen schon wieder 6 Wochen [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] mir auch mit der Serie über Matching und in diesem Zusammenhang spannende Anbieter und Startups. Teil 1 stammt aus dem Februar und auch Teil 2 liegt inzwischen schon wieder 6 Wochen [&#8230;]</p>
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			</item>
		<item>
		<title>
		Von: Neues zum Thema Matching: Matching durch ´gegenseitiges Kennenlernen´. Beispiele: jobclipr, Careerdate, lunchandmeet und Talentcube &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44184</link>

		<dc:creator><![CDATA[Neues zum Thema Matching: Matching durch ´gegenseitiges Kennenlernen´. Beispiele: jobclipr, Careerdate, lunchandmeet und Talentcube &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 04 Apr 2015 18:18:25 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] ich am 18. Februar den Beitrag zum Thema Matching und den vielen spannenden Startups , die gerade unter dieser Überschrift starten, schrieb, dachte ich, dass ich dann gleich [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] ich am 18. Februar den Beitrag zum Thema Matching und den vielen spannenden Startups , die gerade unter dieser Überschrift starten, schrieb, dachte ich, dass ich dann gleich [&#8230;]</p>
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		<title>
		Von: Jo Diercks		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44176</link>

		<dc:creator><![CDATA[Jo Diercks]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 27 Mar 2015 15:09:53 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Als Antwort auf &lt;a href=&quot;https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44175&quot;&gt;Sven&lt;/a&gt;.

Hi Sven,

ich hoffe (gehe davon aus), dass nächste Woche Teil 2 erscheinen wird! Ich gebe mir Mühe... VLG Jo]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Als Antwort auf <a href="https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44175">Sven</a>.</p>
<p>Hi Sven,</p>
<p>ich hoffe (gehe davon aus), dass nächste Woche Teil 2 erscheinen wird! Ich gebe mir Mühe&#8230; VLG Jo</p>
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			</item>
		<item>
		<title>
		Von: Sven		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44175</link>

		<dc:creator><![CDATA[Sven]]></dc:creator>
		<pubDate>Fri, 27 Mar 2015 14:59:46 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Hey, 

Danke für deinen Beitrag. 

Wann gibt es ungefähr die nächsten Teile mit Updates? 

Schönen Gruß
Sven]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Hey, </p>
<p>Danke für deinen Beitrag. </p>
<p>Wann gibt es ungefähr die nächsten Teile mit Updates? </p>
<p>Schönen Gruß<br />
Sven</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Von: Virtual- und Augmented Reality in Personalmarketing und Recruiting!? Magic Leap als Wegweiser? &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44172</link>

		<dc:creator><![CDATA[Virtual- und Augmented Reality in Personalmarketing und Recruiting!? Magic Leap als Wegweiser? &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 25 Mar 2015 20:48:20 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] Matching habe ich speziell in den letzten Wochen einiges geschrieben und es wird auch noch einiges kommen. Versprochen. Unternehmenskultur wurde gerade erst wieder [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] Matching habe ich speziell in den letzten Wochen einiges geschrieben und es wird auch noch einiges kommen. Versprochen. Unternehmenskultur wurde gerade erst wieder [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Von: 200.000er Nutzer des Studieninteressentests ´SIT´ beweist: Matchingtools werden massiv nachgefragt (gute Matchingtools&#8230;) &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44170</link>

		<dc:creator><![CDATA[200.000er Nutzer des Studieninteressentests ´SIT´ beweist: Matchingtools werden massiv nachgefragt (gute Matchingtools&#8230;) &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 23 Mar 2015 13:11:50 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] diesem Hintergrund habe ich vor ein paar Wochen dazu auch eine kleine Artikelserie zum Thema Matching gestartet, in der ich im Verlauf sukzessive verschiedene Matching-Ansätze und in diesem Kontext [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] diesem Hintergrund habe ich vor ein paar Wochen dazu auch eine kleine Artikelserie zum Thema Matching gestartet, in der ich im Verlauf sukzessive verschiedene Matching-Ansätze und in diesem Kontext [&#8230;]</p>
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			</item>
		<item>
		<title>
		Von: So ´einfach´ kann Personalmarketing sein, z.B. über eBay Kleinanzeigen. CareFlex zeigt wie es geht &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44155</link>

		<dc:creator><![CDATA[So ´einfach´ kann Personalmarketing sein, z.B. über eBay Kleinanzeigen. CareFlex zeigt wie es geht &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 12 Mar 2015 07:53:07 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] zerbrechen sich viele die Köpfe über ausgefuchste &#8220;Recruiting-Algorithmen&#8221; und dann sind es manchmal die so unglaublich einfachen Ideen, die zum Ziel führen. Wie seid Ihr [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] zerbrechen sich viele die Köpfe über ausgefuchste &#8220;Recruiting-Algorithmen&#8221; und dann sind es manchmal die so unglaublich einfachen Ideen, die zum Ziel führen. Wie seid Ihr [&#8230;]</p>
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		<title>
		Von: (Virtual) Realistic Job Preview &#8211; ein normaler Tag im Leben eines (Reserve-)Soldaten, per Datenbrille&#8230; &#124; Recrutainment Blog		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44135</link>

		<dc:creator><![CDATA[(Virtual) Realistic Job Preview &#8211; ein normaler Tag im Leben eines (Reserve-)Soldaten, per Datenbrille&#8230; &#124; Recrutainment Blog]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 03 Mar 2015 11:59:05 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[[&#8230;] der Session ging es einerseits um den momentan massiv um sich greifenden Trend hin zu immer neuen und variantenreicheren Matchingtools (wodurch wir in gewisser Weise an die Session zum Roboter-Recruiting von Jan Kirchner und Sandra [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] der Session ging es einerseits um den momentan massiv um sich greifenden Trend hin zu immer neuen und variantenreicheren Matchingtools (wodurch wir in gewisser Weise an die Session zum Roboter-Recruiting von Jan Kirchner und Sandra [&#8230;]</p>
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		<item>
		<title>
		Von: Liara		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2015/02/18/matching-als-das-hr-trendthema-und-jede-menge-spannende-start-ups-dazu/#comment-44133</link>

		<dc:creator><![CDATA[Liara]]></dc:creator>
		<pubDate>Sat, 28 Feb 2015 21:44:41 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[Hallo Jo, 

also ich habe talerio ausprobiert und bin der Meinung, dass Menschen mit meinem Profil durch die grundliegenden Kategorien ausgeschlossen werden. Vieles kann ich garnicht hinzufügen und auch die Tests können mein Wissen in einigen Bereichen nicht abbilden oder haben nicht viel mit dem zutun, was ich tatsächlich weiß und drauf habe. 
Ich werde das Portal vermutlich nicht weiter nutzen, weil es keinen Platz für mich hat.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Hallo Jo, </p>
<p>also ich habe talerio ausprobiert und bin der Meinung, dass Menschen mit meinem Profil durch die grundliegenden Kategorien ausgeschlossen werden. Vieles kann ich garnicht hinzufügen und auch die Tests können mein Wissen in einigen Bereichen nicht abbilden oder haben nicht viel mit dem zutun, was ich tatsächlich weiß und drauf habe.<br />
Ich werde das Portal vermutlich nicht weiter nutzen, weil es keinen Platz für mich hat.</p>
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