<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	
	>
<channel>
	<title>
	Kommentare zu: Twitter-Ranking aktuell: Krones wieder in der Champions League. Neu dabei: Techniker Krankenkasse	</title>
	<atom:link href="https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/</link>
	<description>Recruiting, Employer Branding &#38; HR-Tech</description>
	<lastBuildDate>Mon, 01 Dec 2025 21:52:44 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	
	<item>
		<title>
		Von: Twitter-Recruiting Teil 1: Employer Branding		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/#comment-43972</link>

		<dc:creator><![CDATA[Twitter-Recruiting Teil 1: Employer Branding]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 10 Dec 2014 11:07:01 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.recrutainment.de/?p=8477#comment-43972</guid>

					<description><![CDATA[[&#8230;] von der Konkurrenz holen. Hier die aktuellen TOP-11 der deutschen Twitter Corporate Career Seiten (Ranking vom Recruitainment Blog nach Anzahl der [&#8230;]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>[&#8230;] von der Konkurrenz holen. Hier die aktuellen TOP-11 der deutschen Twitter Corporate Career Seiten (Ranking vom Recruitainment Blog nach Anzahl der [&#8230;]</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Von: Voss Elke		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/#comment-41653</link>

		<dc:creator><![CDATA[Voss Elke]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 09 Oct 2012 21:15:33 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.recrutainment.de/?p=8477#comment-41653</guid>

					<description><![CDATA[Verstehe ich. Trotzdem danke. Und wir arbeiten stark an einem HR Auftritt.]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Verstehe ich. Trotzdem danke. Und wir arbeiten stark an einem HR Auftritt.</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Von: Joachim Diercks		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/#comment-41650</link>

		<dc:creator><![CDATA[Joachim Diercks]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 09 Oct 2012 07:37:46 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.recrutainment.de/?p=8477#comment-41650</guid>

					<description><![CDATA[Als Antwort auf &lt;a href=&quot;https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/#comment-41647&quot;&gt;Voss Elke&lt;/a&gt;.

Die Abgrenzung ist immer ein bißchen schwer, insb. bei Corporate Accounts, die auch, aber eben nicht schwerpunktmäßig Karrierethemen bedienen. Es sind dann eben keine reinen Karrierechannels mehr. Die schaue ich mir dann an und entscheide subjektiv. Ich werde @rational_ag mal in die Zählung aufnehmen und erstmal weiter beobachten. Momentan ist der Fokus mir irgendwie nicht HR genug. LG JD]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Als Antwort auf <a href="https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/#comment-41647">Voss Elke</a>.</p>
<p>Die Abgrenzung ist immer ein bißchen schwer, insb. bei Corporate Accounts, die auch, aber eben nicht schwerpunktmäßig Karrierethemen bedienen. Es sind dann eben keine reinen Karrierechannels mehr. Die schaue ich mir dann an und entscheide subjektiv. Ich werde @rational_ag mal in die Zählung aufnehmen und erstmal weiter beobachten. Momentan ist der Fokus mir irgendwie nicht HR genug. LG JD</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
		<item>
		<title>
		Von: Voss Elke		</title>
		<link>https://blog.recrutainment.de/2012/10/07/twitter-ranking-aktualisiert-krones-wieder-in-der-champions-league-neu-dabei-techniker-krankenkasse/#comment-41647</link>

		<dc:creator><![CDATA[Voss Elke]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 08 Oct 2012 19:04:57 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://blog.recrutainment.de/?p=8477#comment-41647</guid>

					<description><![CDATA[Wie schafft man es denn in diese Grafik? Als MDAX Unternehmen wären wir gerne dabei. Ihre RATIONAL AG]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Wie schafft man es denn in diese Grafik? Als MDAX Unternehmen wären wir gerne dabei. Ihre RATIONAL AG</p>
]]></content:encoded>
		
			</item>
	</channel>
</rss>
